Danielle Mastrangel Brown, az Intel korábbi alelnöke és a sokféleség és befogadás vezetője, júliusban kezdődik a Google-on. Brown nyolc évig volt az Intelnél, és majdnem egynegyede nőstény munkaerőt hagy számukra. Csak remélhetjük, hogy ugyanolyan szerencséje van a Google-lal.
A Google ígéretet tett arra, hogy az elmúlt három évben ismételten javítja a sokszínűségét, ám e hét blogbejegyzésében elismerik, hogy még sok tennivaló van. Brown bérbeadása csak egy része megújult erőfeszítéseiknek. A Google a közelmúltban elindított egy mérnöki rezidenciaprogramot a Howard University számára, amelynek célja az afrikai-amerikai műszaki Google-alkalmazottak számának a jelenlegi 1% -ról történő növelése.
A blogbejegyzés anekdotákkal van ellátva a sokféleségről és arról, hogy mennyire erős a társaság, ám ez a szerény blogger leginkább ragaszkodik az állításhoz, miszerint a Really Blue Pixel Alberto Villarreal kreatív vezetéséből származik, Mexikóváros történetében.
